ОРС — это команда из более 120 ведущих профессионалов авиационной и IT отрасли международного класса. Нас объединяет идея создания высокопроизводительных систем для гражданской авиации, чтобы люди могли легко путешествовать по России и миру.
Профес-сиональный рост
Наши вакансии предоставляют возможность углубить профессиональные навыки в разработке сложных промышленных систем (C++, PHP, Javascript разработка), сетевых и инфрастуктурных специальностях (инженеры, архитекторы, системные администраторы), в системном анализе (системные аналитики, технологи).
Карьерный рост
Наши сотрудники развивают свои управленческие навыки: вы можете возглавить новый проект или отдел по выбранному направлению. Особенно мы ценим:
- Нацеленность на результат
- Организаторские навыки, умение вести за собой
- Инициативность
- Самостоятельность
- Гибкость
Старт карьеры
У нас всегда есть вакансии для молодых специалистов в IT, очарованных идеей авиации. При отсутствии опыта, мы готовы обучить профессии с 0.Базовые ожидания:
- Техническое образование,
- Аналитический склад ума
Мы предлагаем
Сильная команда профессионалов, которые всегда помогут и поддержат
Сложные и интересные системы и проекты, имеющие реальное применение у крупных российских и зарубежных авиакомпаний
Возможность профессионального и карьерного роста внутри компании
Возможность влиять на развитие IT в области гражданской авиации
Возможность работать так, как вам удобно (удаленно / в офисе / гибрид)
Стабильность, официальное оформление, соблюдение договоренностей, расширенный ДМС
Вакансии
Frontend-разработчик (JavaScript)Специалист по сопровождению (ПО для авиационной сферы, 2 линия)JavaScript-разработчикРуководитель продукта (ПО для авиационной сферы)Разработчик С++Руководитель клиентской поддержки ПО (2 линия)Администратор баз данных (DBA)Руководитель группы внедрения инвенторной системы бронирования (ПО для авиационной сферы)DevOps Инженер/ Инженер по эксплуатации
Как стать частью команды?
Шаг 1
Выбрать интересующую вакансию из списка и откликнуться на нее
Шаг 2
Созвониться с рекрутером для беседы по опыту и деталям позиции
Шаг 3
Познакомиться с коллегами и руководством
Шаг 4
Получить предложение о работе от рекрутера и согласиться!Смотреть вакансии